Formation continue : Wafa Assurance sollicite l’ESSEC pour accompagner ses équipes

Formation continue : Wafa Assurance sollicite l’ESSEC pour accompagner ses équipes

Wafa Assurance et l’ESSEC Business School viennent de lancer Wafa Lead Program pour former 150 cadres du Groupe Wafa Assurance. Les agents généraux et leurs collaborateurs devant également bénéficier de ce partenariat. Les détails.

C’est le 26 mars dernier que Wafa Assurance et ESSEC Business School – Africa ont signé un accord de partenariat pour lancer un programme de formation. Au cœur du contenu pédagogique, le développement des compétences managériales et celui du leadership. Il a été convenu, à l’issue de cette convention, la formation de 30 cadres et cadres dirigeants du Groupe Wafa Assurance par an. Le top management table sur la formation de 150 collaborateurs, évoluant dans la maison mère et les différentes filiales francophones et anglophones. La durée du partenariat a été fixée à 5 ans. Concrètement, l’ESSEC Business School devra réaliser une prestation basée sur une ingénierie pédagogique adaptée aux objectifs.

La formation se déclinera en séminaires, conférences, cours, travaux dirigés et soutenances. Il est clair que le contenu pédagogique sera effectué en collaboration étroite avec le pôle Capital Humain de Wafa Assurance. Wafa Lead Program comprendra ainsi deux parcours de formation certifiants, à savoir Wafa Emerging Leaders pour les cadres et jeunes leaders et Wafa Advanced Management pour les seniors managers et cadres dirigeants. Les séminaires proposés aux participants auront trait au capital humain et les enjeux des organisations modernes pour une communauté de managers et de leaders à la fois inclusive et performante. Le démarrage des deux programmes est prévu au cours de ce mois d’avril. Et c’est de cette manière que Wafa Assurance compte faire bénéficier de ce partenariat ses agents généraux et leurs collaborateurs, en élaborant des parcours de formation certifiants adaptés à leurs besoins en tant qu’entrepreneurs et ambassadeurs de Wafa Assurance. Pour rappel l’ESSEC est l’une des plus grandes Business School en Europe et dans le monde.

Son antenne d’Afrique a été créée au Maroc. Inaugurée en avril 2017, l’établissement dispose à Rabat d’un campus moderne et ultra connecté proposant un cadre d’apprentissage et d’innovation aux étudiants et professionnels. «Notre présence au Maroc marque notre engagement vers l’Afrique. Nous proposons aux apprenants et partenaires une véritable ouverture vers le continent à travers des parcours académiques axés sur des problématiques africaines, et d’alliances avec des organisations de renom. Créer le lien, favoriser un développement responsable et intelligent à travers de la formation et la collaboration, telle est notre ambition», déclare Hugues Levecq, Deputy Dean de l’ESSEC Afrique et directeur de l’ESSEC Global BBA. Selon lui, «le programme Wafa Lead Program allie l’académique, la pratique et l’accompagnement personnalisé ; ce qui engagera les managers vers un leadership responsable et bienveillant».

L’ESSEC devra contribuer à renforcer l’identité managériale au sein du Groupe Wafa Assurance. Cette nouvelle manière de faire devra doter les participants du savoir-faire et du savoir être nécessaire aussi pour une adaptation sur le marché international.

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