Lancement de la première édition du «HCDAF Women’s Summit-Prix Madéka»

Le Haut-Commissariat des diasporas africaines de France (HCDAF) lance sa première édition du «HCDAF Women’s Summit – Prix Makéda». L’événement qui se tiendra le 22 mars a été placé sous la thématique «Audace & Ambition : vers un leadership féminin».

C’est à l’Institut du Monde Arabe à Paris que cette journée se déroulera sous le parrainage de Christian Ebong, pilote automobile. L’objectif est de rassembler des femmes inspirantes et engagées issues de divers secteurs pour ne citer que l’entrepreneuriat, la politique, la culture et le sport. Venues partager leurs parcours et leur vision, la démarche de ses femmes est d’encourager la présence accrue des femmes dans les sphères décisionnelles. On l’aura compris, ce rendez-vous est destiné à l’émancipation féminine.
La question de l’égalité femmes-hommes à travers le monde reste un enjeu majeur, particulièrement dans l’accès aux postes à responsabilités. Et le HCDAF prend l’initiative de créer un espace d’échange et de réflexion autour du leadership féminin.
«Cet événement s’inscrit dans notre volonté de promouvoir l’émergence de modèles féminins inspirants et de soutenir concrètement des projets en faveur de l’autonomisation des femmes, tant en France qu’en Afrique», déclare Rachida Kaaout, présidente du HCDAF. Le programme prévoit des tables rondes animées par des personnalités influentes. En sus, des témoignages de femmes inspirantes viendront agrémenter le moment. Seront aussi proposés des ateliers pratiques de développement du leadership et des opportunités de networking entre les participants. Une soirée de gala célébrant l’excellence féminine viendra clôturer l’événement. Des coopératives de femmes marocaines valorisant les produits du terroir de leurs régions respectives seront mises en lumière. «Nous sommes convaincus que l’autonomisation des femmes est un levier fondamental pour transformer nos sociétés. À travers ce projet, nous posons une pierre concrète à l’émancipation féminine et l’intégration des femmes sur le marché du travail», souligne l’initiatrice de l’événement. Tel que conçu, il s’agit d’un tournant dans l’approche du leadership féminin au sein des communautés issues de la diversité en France. Son caractère inédit réside dans la transition symbolique de l’Institut du Monde Arabe vers un «Institut du Monde Africain» pour l’occasion, illustrant les ponts culturels et historiques entre ces deux mondes. L’événement qui se tient au cours du mois de Ramadan allie tradition et modernité avec la promotion de l’émancipation économique et sociale des femmes.
Le second bénéfice de cette démarche réside dans la création d’un réseau transnational de femmes leaders capables d’inspirer les générations futures et d’influencer positivement leurs communautés d’origine et d’accueil.
Enfin, la promotion d’un modèle de leadership culturellement ancré mais résolument tourné vers l’avenir devra valoriser la diversité des parcours et des approches empruntés par chacune des femmes qui ont osé dans l’entrepreneuriat.